San Francisco se prepara para suspender a policías y bomberos que se niegan a revelar el estado de vacunación
San Francisco se está preparando para suspender a casi dos docenas de empleados de los departamentos de policía, bomberos y alguacil que se han negado a revelar su estado de vacunación, mientras que cientos de empleados de otros departamentos están a punto de ser notificados de manera similar, según el San Francisco. Crónica .

La ciudad envió notificaciones a 20 empleados de los departamentos de policía, bomberos y alguacil por no cumplir con la fecha límite de divulgación del 12 de agosto, mientras que los empleados de otros departamentos, incluidos Salud Pública y la Agencia Municipal de Transporte, podrían recibir cartas similares la próxima semana.

La ciudad recomienda una suspensión no remunerada de 10 días para 11 empleados del Departamento de Policía, siete empleados del Departamento de Bomberos y dos empleados del Departamento del Sheriff.
“La salud y el bienestar de los empleados de la ciudad y el público al que servimos son las principales prioridades durante nuestra respuesta de emergencia al COVID-19”, se lee en la carta que obtuvo el Chronicle . “Su incumplimiento con el requisito de informar el estado de vacunación pone en peligro la salud y la seguridad de la fuerza laboral de la ciudad y del público al que servimos”.
Las cartas llegarán mientras San Francisco lidia con un aumento en los casos de coronavirus impulsados por la variante delta, y los no vacunados constituyen la abrumadora mayoría de los que son hospitalizados o asesinados por el virus. Los datos muestran que las vacunas son extremadamente seguras y muy efectivas para prevenir COVID-19 grave.
San Francisco fue la primera gran ciudad del país en exigir que todos los empleados municipales se vacunen contra el coronavirus, a menos que tengan una exención religiosa o médica válida. Todos los empleados tenían que informar su estado de vacunación a la ciudad antes del 12 de agosto, y aquellos sin exenciones válidas deben ser inoculados 10 semanas después de que la Administración de Alimentos y Medicamentos apruebe completamente las vacunas . El Departamento de Recursos Humanos ya otorgó a los empleados una extensión de dos semanas para informar su estado. -SF Chronicle
Según el informe, la ciudad dice que no recibir el jab podría eventualmente provocar despidos .
Original Article